例如,蔬菜就可以在制造商處加工,制成罐頭“上光”。上光是指還沒有貼上標簽的罐頭產品,但它可以利用上光貼上私人標簽。因此上光意味著該產品還沒被指定用于具體的顧客,或包裝配置還在制造商的工廠里。一旦按到具體的顧客訂單,倉庫就能夠給產品加上標簽,完成***一道加工,并***敲定包裝。加工/延期(processing/postponement)提供了兩個基本經濟利益:***,風險**小化,因為***的包裝要等到敲定具體的訂購標簽和收到包裝材料時才完成;第二,通過對基本產品(如上光罐頭)使用各種標簽和包裝配置,可以降低存貨水平。這兩種情況都需要倉庫的堆存(stockpilling)來支持市場營銷活動。奉賢區參考倉儲服務要求
按職能分類個人倉庫中國現階段出現了以寄存物品為業務的迷你倉雛形,一些大的倉庫提供小面積的存儲服務,這類服務是將物品堆放在大倉庫里,物與物之間沒有明顯的間隔,因此缺乏安全性和隱秘性。大部分地區都不具備發展迷你倉的條件,現階我國只有上海、北京、深圳等一些**城市悄然走俏。儲備倉庫儲備倉庫主要是用于儲存常年生產、季節性消費的商品,或季節性生產、常年消費的商品的倉庫。這類倉庫可以設在商品運輸的起點,也可以設在商品運輸過程的終點。儲備倉庫對商品的養護要求較高。崇明區提供倉儲服務優勢倉儲設備和技術發展不平衡。
一、先進先出原則(FIFO)。先入庫存放的物料,配發物料時優先出庫,減少倉儲物料質量風險,提高物料使用價值。二、鎖定庫位原則。某物料固定擺在某庫位,實物所放庫位必須有與ERP系統中的一致。庫位編碼就像一個人的家庭地址一樣重要,沒有固定庫位,就無法快速地找到相關物料。三、專料**原則,不得隨意挪用對應訂單物料。四、庫存的ABC管理原則:A類物料的數量可能只占庫存的10~15%,但貨值可占庫存價值的60~70%;B類物料的數量可能只占庫存的20~35%,但貨值可占庫存價值的15~20%;
都有利于降低倉儲作業成本。優良的倉儲管理,能對商品實施有效的保管和養護,并進行準確的數量控制,從而**減少倉儲的風險。倉庫管理的分部和具體細節:(電子產品代加工工廠倉庫)一、接受組(收料組):這一塊的人員主要負責來料的箱數清點和檢查外包裝是否有損壞的(如發現損壞的外包裝,立即通知IQA部門 檢驗外包裝內部的產品是否有損壞,如有損壞立即把此箱貨退還發貨公司,如無損壞可以經IQA部門在外箱蓋章通過)。上述都核對完確認無誤后收貨,收到倉庫后接收組人員還要對每箱貨物內部的小包裝進行清點(箱數比較少的情況下),箱數多的話,則要按30%的對比量來清點。以上的步驟全部做完后,便要書面形式(送檢)通知來料檢驗部門IQA,我們上述提到的部門進行檢驗,下面將具體說一下它的工作步驟。風險小化,因為包裝要等到敲定具體的訂購標簽和收到包裝材料時才完成;
C類物料的數量可能占庫存的50~70%,但貨值可能占庫存價值的5~10%。因此要嚴格控制關鍵的少數和次要的多數,也就是要嚴格控制好A、B兩類。五、“六不入”原則:1、有送貨單而沒有實物的不能辦入庫手續;2、有實物而沒有送貨單或發票原件的不能辦入庫手續;3、來料與送貨單數量、規格、型號不同的不能辦入庫手續;4、IQC檢驗不通過的,且沒有領導簽字同意使用的,不能辦入庫手續;5、沒辦入庫而先領用的,不能辦入庫手續;6、送貨單或發票不是原件的不能辦入庫手續。所有物流主體企業中,平均業務收入利潤率為8.77%。黃浦區方便倉儲服務要求
零售連鎖店采用交叉站臺作4k來補充快速轉移的商店存貨。奉賢區參考倉儲服務要求
四、成品組:他們主要負責接收生產線成品入庫數量的清點和出貨到客戶那邊產品數量的清點任務。總之呢,要想做好倉儲的管理,我覺得主要應該作到帳、物、卡一致,意思就是帳表示公司內部的一個管理日常進出貨物的一個系統軟件(如SAP企業賬目管理軟件);物就是倉儲內所有材料和成品;卡是**每一種材料和成品每天進出多少的一種以表格來填寫的卡片。所以說這三種都要保持一致,否則就表示出錯了。常用的保證帳卡物準確率的手法:循環盤點。即:在入、發物料前都通過物料卡結存數先核對卡數與是否一致,如果一致再進行下一步發料操作,發料完成后再增減收發卡,對卡數與實物再次核對。防止出于人為習慣性思維出錯。還有一定要做到材料和成品先進先出、見單作業的發貨原則。意思是必須要把先收進來的材料發到產線生產,可以按照材料外包裝上所貼的月份標簽來識別那些材料是**早的材料。成品也是如此,生產線**早入庫的成品在有出貨單的情況下較早出貨。奉賢區參考倉儲服務要求
上海虔勤物流有限公司匯集了大量的優秀人才,集企業奇思,創經濟奇跡,一群有夢想有朝氣的團隊不斷在前進的道路上開創新天地,繪畫新藍圖,在上海市等地區的商務服務中始終保持良好的信譽,信奉著“爭取每一個客戶不容易,失去每一個用戶很簡單”的理念,市場是企業的方向,質量是企業的生命,在公司有效方針的領導下,全體上下,團結一致,共同進退,**協力把各方面工作做得更好,努力開創工作的新局面,公司的新高度,未來虔勤供應和您一起奔向更美好的未來,即使現在有一點小小的成績,也不足以驕傲,過去的種種都已成為昨日我們只有總結經驗,才能繼續上路,讓我們一起點燃新的希望,放飛新的夢想!